Kako odpovedati pogodbo o zaposlitvi invalidu - pravice invalida in obveznosti delodajalca ob odpovedi

Vsebino celotne on-line klepetalnice v pdf obliki si lahko naložite tukaj.

Zaposlenega imamo delavca invalida, ki je že večkrat kršil svoje delovne obveznosti. Kljub pisnemu opozorilu, se njegove kršitve nadaljujejo, zato bi mu želeli podati redno odpoved pogodbe o zaposlitvi (krivdni razlog). Je to možno, glede na to, da je zaščiten, kot invalid?

Posebno pravno varstvo pred odpovedjo za invalide velja le v primeru, kadar delodajalec odpoveduje pogodbo o zaposlitvi iz poslovnih razlogov (1.alineja 1. odstavek 89. člen ZDR-1) ali zaradi nezmožnosti za opravljanje dela pod pogoji…